Работа младшим воспитателем в детском саду

Обязанности младшего воспитателя в детском саду — это совокупность действий работника:

• по уходу;
• присмотру за детьми дошкольного возраста.

В соответствии с требованиями ФГОС и профстандарта, они включают в себя перечень конкретных трудовых функций, необходимые знания и умения, описываются в служебной инструкции.

Младший воспитатель — кто это

Дошкольная образовательная организация самостоятельно утверждает штатное расписание (п. 4 ч. 3 ст. 28 ФЗ-273 от 29.12.2012, ред. от 31.07.2020). Это подтверждено в Письме Минобрнауки №08-1002 от 31.07.2014:

• ДОУ руководствуется ФГОС ДОУ;
• определяет количество сотрудников.

В письме перечислены категории сотрудников, на которые субъект РФ выделяет денежные средства с учетом требований ФГОС. В их число входит учебно-вспомогательный персонал:

• младшие воспитатели;
• помощники (няни).

В традиционном понимании, на вопрос, кто это младший воспитатель, в детских садах отвечали «няня». Детские учреждения с более сложной структурой и задачами младший персонал делили на две должности, разводя уход и участие в образовательном процессе:

• воспитатель-помощник — помогает в проведении образовательных занятий, прогулок, готовит утренники и развлекает;
• няня — присмотр, уход за детьми и уборка.

За последние годы введены несколько документов, которые разводят понятия воспитатель и няня (помощник) по квалификационным требованиям и должностным обязанностям:

1. Национальная система учительского роста, Распоряжение Правительства №3273-р.
2. Профстандарт: 01.005 Специалист в области воспитания.
3. Профстандарт: 03.014 Няня — введен с 06.01.2019.

На схеме это выглядит следующим образом.

Схема помогает понять, младший воспитатель — это педагогический работник или нет, поскольку его основная обязанность «уход» и в процессе обучения он не участвует. Вывод: если провести сравнение квалификационных требований, должностных обязанностей, объема необходимых знаний сложившихся должностей по ЕКСД и Профстандартам 01.005 и 03.014, должность должна называться «няня». Педагогическим работником «няня» не является.

Учредитель ДОУ самостоятельно принимает решение о необходимости переименования существующей должности и использовании названия «няня» в связи с введением профстандартов.

Если сотрудник обязан принимать участие в учебном процессе и имеет образование не ниже среднего специального — должность получит название в рамках Профстандарта 01.005 «Специалист в области воспитания». В соответствии с ним имеются следующие варианты наименований:

• социальный педагог;
• педагог-организатор;
• старший вожатый;
• воспитатель, старший воспитатель;
• библиотечно-педагогическая деятельность в образовательной организации общего образования;
• тьютор.

Возможного названия «младший воспитатель» нет и в профстандарте 01.005. Профессиональный рост и обязанности этой категории занятых формируются в соответствии с Национальной системой учительского роста (НСУР).

ТК РФ не разрешает увольнять сотрудника за его несоответствие положениям профстандарта, даже если он отказывается повышать уровень квалификации. В этом случае предлагают переход на иную должность, с использованием статьи 72.1 ТК.

Все профстандарты внедрялись поэтапно — до 01.01.2020 на основе утвержденных графиков (п. 1, 2 Постановления Правительства №584 от 27.06.2016).

Чем он занимается

Няня (помощник воспитателя) детсада в соответствии с Профстандартом выполняет обобщенную трудовую функцию (присмотр и уход за детьми), которая представлена тремя трудовыми функциями:

• уход за детьми младенческого возраста (до 1 года);
• раннего возраста (от 1 года до 3 лет);
• дошкольного возраста от 3 лет.

Возраст воспитанников тоже определяет, что делает младший воспитатель в детском саду, его обязанности: например, в зависимости от самостоятельности воспитанника, работник либо полностью обслуживает ребенка, либо помогает ему выполнить то или иное действие:

• смена белья, одежды, одевание и переодевание в соответствии с режимом и по необходимости;
• приготовление или помощь в приеме пищи;
• гигиенический уход, помощь в таких процедурах или приобретении навыков самообслуживания;
• укладывание в постель, организация сна и присмотр;
• проведение развивающих и подвижных игр в соответствии с возрастом — в помещении и на свежем воздухе;
• контроль за взаимодействием детей;
• информирование родителей (законных представителей) о самочувствии детей;
• поддержание санитарно-гигиенического состояния помещений, оборудования, постельного белья и игрушек.

Все перечисленное входит в обязанности нянечки в детском саду и перечисляется в ДИ.

Условия допуска

Требования к образованию и обучению — среднее общее и профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки. Выполнять обязанности помощника воспитателя не могут следующие граждане:

• недееспособные;
• страдающие заболеваниями из особого перечня;
• имеющие непогашенную судимость;
• находящиеся под запретом на ведение педагогической деятельности.

Сотрудник, работая младшим воспитателем в детском саду, обязательно проходит медицинские осмотры (ст. 351.1 ТК):

• предварительные (при поступлении на работу);
• периодические и внеочередные.

• соблюдение правовых, нравственных и этических норм;
• соблюдение профессиональной этики;
• прохождение обучения оказанию первой помощи детям дошкольного возраста;
• знание санитарных правил и норм;
• знание техники безопасности и правил безопасности детей.

Пример должностной инструкции

Этот ЛНА оформляется в соответствии с требованиями ГОСТ Р 7.0.97-2016 и содержит должностные обязанности младшего воспитателя в детском саду в 2020 году в качестве одного из разделов. Их содержание определяют требования ФГОС ДОУ и Профстандарт 03.014 «Няня (работник по присмотру и уходу за детьми)».

Общие положения

В разделе перечисляются нормативные основы издания инструкции, порядок приема и увольнения, требования к образованию и обучению, место в структуре ДОУ, перечень документов, которыми обязан руководствоваться в работе. В этом разделе содержится должностная инструкция няни в детском саду в младшей группе и ДИ для няни старшей.

Раздел отражает требования ФГОС и профстандарта к квалификации. В примере это прописано в пп.1.8–1.9: в них перечисляется, какие знания и умения необходимы для качественного исполнения обязанностей. Например, «знания» выглядят следующим образом.

Подробно в инструкции прописывается, что входит в обязанности младшего воспитателя в детском саду — это зависит от вида выполняемой трудовой функции. Если няня работает с детьми в возрасте до 3 лет — в ее обязанности входит оказание помощи в самостоятельном приеме пищи и развитии навыков самообслуживания. При работе с детьми старше акцент смещается на наблюдение и присмотр.

Няня в детском саду отвечает за санитарно-гигиеническое состояние помещения и всех предметов, эти обязанности и требования к работе младшего воспитателя в детском саду перечислены в отдельном пункте.

В инструкции подробно описываются права и обязанности сотрудника, взаимоотношения по должности. Отдельный раздел посвящен порядку внесения изменений в ДИ.

Что приложить

Важной частью являются приложения, содержащие четкие алгоритмы и требования исполнения основных обязанностей — трудовых действий. К ним, в зависимости от конкретного функционала, относятся следующие инструкции:

• по мытью игрушек;
• по мытью столовой посуды;
• по уборке туалетной комнаты;
• по соблюдению санитарно-гигиенических требований по обработке ветоши;

• смены постельного белья;
• обработки дорожек и напольных покрытий.

ДИ, составленные в соответствии с последними требованиями законодательства, содержат два названия для описания должности — няня и помощник воспитателя. «Младший воспитатель» во вновь принимаемых документах не встречается. Возможно, это название вскоре выйдет из употребления.

Закончила Тверской государственный университет в 1987 году (тогда он назывался Калининский) по специальности «Экономика труда». Имеет степень кандидата экономических наук (научная специальность – Экономика и управление народным хозяйством).

КАКИЕ ЕСТЬ ОБЯЗАННОСТИ У МЛАДШЕГО ВОСПИТАТЕЛЯ В ДЕТСКОМ САДУ

В группах детского сада, где обычно количество детей доходит до тридцати, справиться одному сотруднику сложно. Основному воспитателю группы помогает в работе младший, или нянечка. Любые действия, всё, что делает младший воспитатель в детском саду, выполняются под руководством главного педагога и по инструкции.

Нянечка чистит сантехнику и моет горшки, делает уборку, проветривает, кормит детей, помогает одеться и выводит на прогулку. От того, как выполняют обязанности нянечки в детском саду, напрямую зависит комфорт малыша, покормят ли его, наденут зимой варежки на прогулку, помогут переодеть грязную одежду и прочие мелочи. Ведь дети ещё только учатся самостоятельности.

Основное, что входит в обязанности младшего воспитателя в детском саду, — это строго соблюдать санитарные правила по уборке помещений группы и требований по бытовому обслуживанию детей. А вот вопрос, младший воспитатель — это педагогический работник или нет, вправе ли он воспитывать детей и давать советы, вызывает часто сомнение у родителей.

Развитием и обучением занимается основной педагог в группе, а помощник участвует в подготовке к занятиям, присматривает за детьми на прогулке, помогает улаживать детские конфликты и успокаивает малышей. Особенно важно присутствие младшего воспитателя в ясельных группах, где малыши требуют повышенного внимания, часто капризничают, не умеют сами одеваться и частенько пачкают одежду во время еды и занятий. Чтобы одеть маленьких воспитанников на прогулку, няне требуется большой запас терпения и сил.

Роль этих помощников воспитателей в адаптации каждого ребенка в учреждении и в обучении необходимым навыкам обслуживания трудно переоценить.

Размер заработной платы совершенно не привлекает в детские сады такого рода сотрудников, часто няням приходится брать на себя работу в нескольких группах детсада. Но требования к ним предъявляют достаточно высокие.

Требования к работнику

Работа с малолетними детьми связана с большой ответственностью.

ВАЖНО!
Должность предлагают совершеннолетним людям со средним специальным образованием либо средним общим, дополненным профессиональной подготовкой в области образования и педагогики.

Предполагается, что в должностные обязанности младшего воспитателя в детском саду в 2021 входит помощь педагогу-воспитателю в учебно-воспитательном процессе, активное участие в жизни группы и детсада, например, в организации праздничных утренников или сопровождении детей в кукольный театр.

Существуют определенные требования к работе младшего воспитателя в детском саду. Они включают не только санитарно-бытовые навыки. Работнику следует знать:

• основы педагогики и детской психологии;
• физиологические особенности дошкольников;
• методики учебно-воспитательной деятельности;
• права ребенка;
• правила оказания первой помощи;
• детский режим дня;
• санитарно-гигиенические нормы;
• внутренний распорядок в детсаду;
• правила пожарной безопасности.

Руководитель детского учреждения обязательно обратит внимание и на личные особенности нанимаемого работника:

• способность ладить с детьми;
• добрый нрав;
• вежливость;
• сдержанность и терпеливость;
• аккуратность;
• опрятность;
• хорошие бытовые навыки;
• ответственное исполнение задач;
• способность быстро реагировать на ситуации.

Должностные обязанности

За младшим воспитателем официально закреплены два рода обязанностей. Первые включают в себя не только присмотр за дошкольниками, входят в должностные инструкции младшего воспитателя детского сада по ФГОС в 2021 году и условно делятся на три группы:

1. Помощь детям. Нянечка помогает детям раздеться и одеться для прогулки, следит за тем, чтобы воспитанники мыли руки после улицы и перед едой, отводит к медработнику при необходимости и т.п.
2. Обеспечение порядка. Няня убирает помещения группы, приносит еду из пищеблока, накрывает столы, после приема пищи моет посуду, меняет постельное белье в спальне. В ясельных группах переодевает малышей в чистую одежду и подмывает их.
3. Помощь педагогам. Учит малышей навыкам самообслуживания, личной гигиене, сервировке стола, уходу за вещами и постелью. Помощник готовит игровое и обучающее оборудование, помогает педагогам на занятиях, участвует в организации праздничных мероприятий и украшении помещений, играет роли персонажей утренников.

Вторые — входят в должностные обязанности младшего воспитателя в детском саду по СанПиН в 2021 и в них регламентируются правила, каким образом поддерживать порядок в групповых помещениях, организовать питание и прогулки детей.

Примерный список нормативов выглядит так:

1. Аттестация. Для сотрудников детсада обязательна аттестация знаний санитарно-эпидемиологических норм.
2. Медосмотр. Все работники регулярно проходят медицинскую комиссию с допуском к работе.
3. Спецодежда. Для разных случаев, например, еду раздают в фартуке и косынке, уборку делают в другой одежде.
4. Дневной сон. Во время дневного отдыха дошколят в спальне обязательно присутствует няня.
5. Уборка помещений. Расписывается график всех видов уборки в группе.
6. Уход за игрушками. Их полагается периодически мыть или чистить.
7. Смена постельного белья по графику.
8. Уход за территорией. Поддерживать чистоту в уличных беседках — обязанность персонала детского учреждения.
9. Пользование санузлами. Сотрудникам нельзя пользоваться детским туалетом, для них выделяется отдельный санузел.

Ответственность работника

Младший воспитатель наравне с другими педагогами группы несет ответственность за:

• сохранность жизни и здоровья каждого воспитанника своей группы;
• сохранность материальных ценностей группы: столовой посуды, постельного белья, игрового и обучающего инвентаря и т.п.;
• сохранение личных вещей детей;
• грубое отношение к воспитанникам;
• несоблюдение правил пожарной безопасности;
• нарушение санитарно-гигиенических норм;
• плохое выполнение своей работы.

Главный признак, что помощник воспитателя справляется с обязанностями, — это, в первую очередь, благодарность родителей в устной и письменной форме. Если дети с удовольствием отправляются в детсад поутру, им уютно в стенах группы, — это прямая заслуга совместной работы основного и младшего воспитателя и показатель эффективной работы.

Кто такой младший воспитатель и каковы его обязанности?

Д етский сад – это первое образовательное учреждение, в которое попадает маленький ребенок. Там он учится общаться со сверстниками и взрослыми, физически и интеллектуально развивается, познает мир. От воспитателей, их любви к детям, преданности своему делу, профессиональных знаний и навыков зависит, станет ли детский сад для маленьких непосед вторым домом.

Расскажем, что за должность – младший воспитатель, какова его роль в жизни дошкольников, в чем состоят профессиональные обязанности и как получить эту профессию.

Что за профессия – младший воспитатель?

Младший воспитатель – это «правая рука» воспитателя. От нянечки он отличается тем, что на его плечи ложится не только контроль за санитарным состоянием помещений, но и помощь в учебном и воспитательном процессе.

Словом, младший воспитатель (помощник воспитателя) играет с детьми, участвует в проведении занятий, собирает детей на прогулку и готовит ко сну, учит обслуживать себя и соблюдать режим, выполняет поручения воспитателя и заведующего, иногда помогает на кухне. Он может найти работу в учреждениях дошкольного образования, к которым относятся:

центр семейного воспитания;

центр развития ребенка.

Эта замечательная профессия больше подходит женщинам, ведь воспитание детей – это самая понятная им сфера, отвечающая инстинктам, данным самой природой. А детский сад – это как раз то место, где они могут заботиться и любить малышей, вернуться вместе с ними в удивительный и озорной мир детства, совершать невероятные открытия и верить в чудеса.

Какую роль играет младший воспитатель детского сада?

Занимается с детьми воспитатель детского сада, а его помощник принимает участие в подготовке занятий, следит за группой детей на прогулке, утихомиривает излишне активных, успокаивает капризных, улаживает конфликты и ссоры. Самым маленьким младший воспитатель помогает одеться, обучает их простейшим навыкам питания и гигиены.

Сами представители этой профессии считают, что они исполняют для детей роли и второй мамы, и друга, и педагога, и артиста, и даже психолога. И это правильно, ведь малыш нуждается не только в обучении и заботе, но и в развлечениях, играх и поддержке.

Даже в благополучной семье бывает, что малыш не чувствует понимание и заботу из-за серьезной занятости и усталости своих мамы и папы. А уж про неблагополучные семьи – нечего и говорить. Для таких малышей воспитатель в детском саду становится взрослым другом, с которым можно поделиться своими страхами и проблемами, попросить помощи, вместе порадоваться успехам и достижениям.

От младшего воспитателя зачастую зависит позитивный климат в детском коллективе, поскольку именно он старается сделать жизнь своих подопечных интересной, занимательной и безопасной, раскрыть таланты и способности каждого малыша.

А как спокойно и легко старшему воспитателю, если его помощник любит детей, ласков с ними и добросовестно относится к своим обязанностям!

Поэтому можно говорить о том, что эта профессия – социально-значимая, предполагает большую ответственность не только за качественное воспитание в детском саду, но и за физическое и психологическое здоровье каждого ребенка.

В чем состоят обязанности помощника воспитателя?

Помощник воспитателя принимает непосредственное участие в планировании и реализации развивающих и обучающих уроков для малышей, а также создает условия для их комфортного существования в детском саду, для социальной и трудовой адаптации.

Младший воспитатель работает в трех основных направлениях:

помогает детям (следит за гигиеной воспитанников, собирает их на прогулку, готовит к дневному сну, к приему пищи, отводит к медицинскому работнику, если это необходимо);

обеспечивает порядок и чистоту (убирает помещения, дезинфицирует игрушки, столы, санитарную технику, приносит из пищевого блока еду и сервирует столы, моет посуду, регулярно меняет постельное белье);

помогает педагогам (обучает маленьких детей обслуживанию себя, рассказывает им о правилах личной гигиены, учит ухаживать за своими вещами и постельными принадлежностями, помогает воспитателю готовить обучающий и игровой инвентарь, занимается с детьми, следит за дисциплиной и психологической обстановкой в группе, участвует в праздничных и спортивных мероприятиях, оформляет помещение, иногда играет роли в детских спектаклях).

Основные требования к профессии младшего воспитателя

Поскольку работать предстоит с малолетними детьми, то на эту должность берут только совершеннолетних людей, имеющих общее среднее образование или диплом об окончании курсов профессиональной переподготовки.

Если говорить о знания и навыках, то младший воспитатель детского сада должен:

знать законодательство, регламентирующее деятельность воспитателя в условиях ДДОУ;

понимать права ребенка;

знать существующие правила по охране жизни и здоровья, правила пожарной безопасности, нормы СанПин к содержанию помещений детского сада, игрового и обучающего инвентаря;

ориентироваться в основах педагогики, знать психологию дошкольников;

понимать, каковы физиологические особенности присущи малышам;

владеть методами обучающей работы;

разбираться в современных концепциях дошкольного воспитания;

понимать, как грамотно организовать игровую деятельность детей;

уметь оказывать первую помощь при необходимости;

знать, как обучить дошкольников личной гигиене;

знать, какой режим дня является для детей оптимальным;

владеть методиками сохранения и укрепления здоровья воспитанников детского сада;

уметь проводить оздоровительные, развивающие и досуговые мероприятия для подопечных;

знать, как взаимодействовать с родителями дошкольников.

При приеме на работу в детский сад, работодатель непременно уделит внимание и личным особенностям потенциального работника и попытается узнать:

ладит ли он с детьми;

добрый и отзывчивый ли у него характер;

сможет ли проявить сдержанность и терпение;

насколько он аккуратен и опрятен;

ответственно ли относится к поручениям и исполняет текущие задачи;

способен ли быстро реагировать на разнообразные ситуации.

Все эти навыки, а также фантазия, энергичность и энтузиазм, обязательно понадобятся в работе младшему воспитателю, а вот их отсутствие будет сигналом к тому, что вам не подходит эта должность и следует подумать о том, чтобы проявить себя в какой-то другой сфере деятельности.

Как стать младшим воспитателем?

В Национальном центральном институте развития дополнительного образования опытные педагоги дают слушателям все актуальные знания и навыки, которые потребуются для работы младшим воспитателем в детском саду и в других образовательных учреждений для дошкольников.

После окончания дистанционного курса «Организация и содержание деятельности младшего воспитателя в условиях реализации ФГОС ДО» наши выпускники знают, как организовать эффективные развивающие и обучающие занятия для малышей и как обеспечить чистоту и комфорт всех помещений в детском саду, а московский диплом об окончании курса даст руководителям дошкольных образовательных учреждений уверенность, что его обладатель серьезно подходит к делу, готов обучаться и настроен к плодотворной работе с детьми.

Плюсы и минусы работы

Несомненными плюсами работы с детьми в детском саду будут:

искренняя любовь малышей;

высокая востребованность на рынке труда;

внеочередное зачисление в детский сад ваших собственных детей;

быстрый карьерный рост;

возможность со временем и опытом осуществлять частную практику (например, работать в обеспеченной семье няней или заниматься индивидуально с маленькими детьми);

официальное трудоустройство и социальный пакет;

возможность найти работу в детском саду студентам или людям без профильного образования.

Минусами этой должности являются:

зачастую большое количество воспитанников в группах;

серьезная физическая нагрузка;

большая ответственность, а следовательно – вероятность стрессов.

За что отвечает младший воспитатель?

Об ответственности стоит поговорить чуть подробнее. Воспитательский персонал детского сада (и помощник воспитателя в том числе) отвечает за:

жизнь и здоровье вверенных ему детей;

сохранность всего имущества детского сада, к которому относятся материальные ценности, столовая посуда, игрушки, обучающий инвентарь, мебель, постельное белье, музыкальные инструменты и спортивные снаряды;

личные вещи малышей;

соблюдение пожарной безопасности;

санитарные и гигиенические нормы в отношении детей, воспитателей и помещений;

грубое/жестокое/некорректное отношение к детям.

Обычно самым главным индикатором того, что младший воспитатель отлично справляется со своими обязанностями, являются благодарные и довольные родители. Ведь если их чадо с радостью отправляется в детский сад, ему там весело и уютно, он активно учится, имеет много друзей и слушается педагогов, то это прямой показатель качественной работы воспитательского состава детского сада.

На самом деле все просто: чтобы кроха считал детский сад своим вторым домом, а воспитателей любил и уважал, надо принимать его индивидуальность, находить в нем положительные качества, замечать способности, искать таланты, воспитывать не только словом, но и своим личным примером.

Помощник воспитателя. Все о профессии: требования, обязанности, зарплата и карьерные перспективы

Как начать карьеру в сфере работы с дошкольниками, если у вас пока нет профильного образования? Самый простой вариант – устроиться на должность помощника воспитателя в детском саду. Познакомимся с этой профессией поближе и узнаем, как и где ее получить.

Сможете ли вы работать младшим воспитателем? Требования к личным качествам и уровню знаний

Несмотря на то, что на должности помощника воспитателя нужно выполнять в основном физическую работу, вам предстоит ежедневно взаимодействовать с детьми. Поэтому вы должны уметь и любить общаться с дошкольниками, легко находить с ними контакт.

Большую часть времени вы будете работать в команде с воспитателями и выполнять их поручения и просьбы, так что важно быть ответственным, исполнительным и доброжелательным человеком. Вы должны быть аккуратны и внимательны, ведь от вас будут зависеть порядок, соблюдение санитарно-гигиенических требований, общая атмосфера в группе.

► Чтобы эффективно выполнять свои обязанности, вы должны знать основы педагогики и возрастной психологии, требования к защите, сохранению и укреплению здоровья детей, особенности организации игровой деятельности, санитарно-гигиенические правила содержания помещений ДОО.

Какое образование должно быть у помощника воспитателя? Где и как его получить?

На должность младшего воспитателя могут претендовать совершеннолетние лица со средним или средним профессиональным образованием. Но даже такие лояльные требования не означают, что с этой работой справится любой. Поэтому перед трудоустройством рекомендуем пройти дистанционные* курсы профобучения.

Так вы не только получите необходимые знания и навыки, но и повысите свои шансы на быстрое трудоустройство. Обучение займет всего 3 месяца, а по его окончании вы получите официальный диплом с присвоением квалификации.

340 часов (2 мес.)

Квалификация: Помощник воспитателя

Подходит для старта в профессии

340 часов (2 мес.)

Квалификация: Младший воспитатель

Подходит для старта в профессии

► Для поступления на курсы вам не придется сдавать экзамены – просто предоставьте диплом об окончании любого техникума, колледжа или вуза. Обучение проходит в полностью дистанционной* форме, при этом вам не требуется специальное оборудование или ПО – достаточно иметь компьютер со стабильным доступом в интернет. Онлайн-обучение легко сочетать с работой или получением очного образования.

Вы сами выстраиваете график занятий, а личный кабинет с учебными пособиями, лекциями, записями вебинаров, практическими заданиями и другими материалами доступен 24 часа в сутки 7 дней в неделю.

На какую зарплату может рассчитывать помощник воспитателя?

Отучившись на курсах, вы сможете устроиться в государственный или частный детский сад. Стандартная ставка – 40 часов в неделю. Чаще всего график такой – понедельник-пятница, по 8 часов в день. Но если детский сад открыт круглосуточно, то помощники воспитателей могут работать посменно.

По данным портала ► Яндекс.Работа, в муниципальных ДОО учебно-вспомогательному персоналу платят в среднем от 20 000 рублей, а в ведомственных и коммерческих – от 30 000 рублей. В регионах помощник воспитателя может зарабатывать от 12 000 рублей в государственных детских садах, от 20 000 рублей – в частных.

Карьерные перспективы

Помощник воспитателя в большинстве случае – первая ступень карьерной лестницы. Работая на этой должности, необходимо получить образование не ниже среднего профессионального, после чего станет возможным повышение до воспитателя детского сада. Отучившись в вузе, можно претендовать на должность старшего воспитателя, организатора-методиста.

А самые мотивированные специалисты со временем становятся руководителями ДОО. Также можно дополнительно получить квалификацию учителя младших классов, воспитателя группы продленного дня. Сегодня школы и детские сады часто объединяют, что позволяет специалистам работать и с дошкольниками, и с учениками 1-4 классов.

Чтобы расти по карьерной лестнице в ДОО, необязательно иметь среднее профессиональное или высшее образование именно по педагогическому направлению. Если вы отучились по другому профилю, можно пройти курсы профессиональной переподготовки, которые также дадут вам возможность претендовать на должности выше помощника воспитателя.

Сколько получает младший воспитатель в детском саду?

Должность младшего воспитателя в детском саду вряд ли можно назвать престижной, хотя на самом деле работа такого сотрудника очень важна. Более того, должностных обязанностей у него не меньше, чем у старшего воспитателя, и к тому же он делает то, чем раньше в детских дошкольных учреждениях (ДОУ) занимались нянечки — сейчас во многих садах их должности сократили, но работу эту делать по-прежнему надо. Сколько же получает младший воспитатель и кому подходит эта работа?

Плюсы и минусы профессии

Главное преимущество этой работы — ее востребованность, поскольку текучесть кадров на этой должности достаточно высокая. Часто на эту работу устраиваются мамы, которые отдают ребенка в этот садик, но продолжают за ним присматривать. Через какое-то время они увольняются, да и не все выдерживают такой рабочий график.

Все-таки работа младшего воспитателя требует большой физической выносливости.

К числу существенных преимуществ профессии относятся возможность работы с детьми (некоторым людям просто нравится возиться с малышами, они буквально подпитываются от них энергией), а также отсутствие необходимости в получении высшего педагогического образования. Еще один важный момент — достаточно длительный отпуск, как и у старших воспитателей, да и летом в любом случае нагрузка уменьшается. Кроме того, младших воспитателей всегда на работу оформляют официально, поэтому больничный лист оплачивается, и отпуск тоже.

Основные недостатки профессии это серьезная физическая и психологическая нагрузка, а еще низкий уровень зарплаты. Во многих детских садиках из-за дефицита ДОУ в городе группы большие, и в связи с этим нагрузка на младших воспитателей тоже растет. Также следует отметить высокий уровень личной ответственности, монотонность работы (во многих случаях рутина занимает большую часть дня), отсутствие карьерных перспектив.

И еще один серьезный минус — общение с агрессивно настроенными родителями.

Женская или не женская профессия?

Как считается зарплата

Средний уровень зарплаты помощника воспитателя в детском саду по разным данным составляет в 2019 году 22-25 тысяч рублей. Понятно, что сотрудники частных детских садов могут получать значительно больше — все зависит от того, какую зарплату посчитает подходящей собственник учреждения.

В государственных ДОУ в этом отношении действуют более строгие правила. Здесь зарплата состоит их двух частей — это фиксированный должностной оклад и надбавки. Оклад может быть выше, если младший воспитатель работает в офтальмологическом или логопедическом детском саду.

Выплата надбавок чаще всего зависит от финансовых возможностей ДОУ, от того, насколько заведующий склонен поощрять сотрудников и т.д. Например, это касается надбавки за сложность работы. Ее обычно оставляют только старшим воспитателям.

Но в некоторых случаях надбавки являются обязательными, поскольку они четко установлены законом (например, те, что полагаются за круглосуточное дежурство, но это только в круглосуточных садиках). Также на Севере действуют региональные коэффициенты, которые компенсируют необходимость работы в сложных условиях и увеличивают должностной оклад вдвое.

Есть садики, где зарплата рассчитывается в зависимости от конкретного количества отработанных часов. Например, ДОУ, в которых младшие воспитатели работают посменно, но получают вдвое меньше, чем если один младший воспитатель выходит на полный рабочий день.

Москва

Хотя в государственном секторе особых различий в зарплате в разных регионах нет, но по статистике в Москве и в столичном регионе в целом уровень зарплат значительно выше и составляет в среднем 40-42 тысяч рублей (по разным данным). Вероятно, такой высокий показатель объясняется тем, что считаются и зарплаты в частных детских садах, а в столице таких учреждений много, и зарплаты там достаточно высокие. В частности, младший воспитатель там получает до 50 тысяч рублей, в то время как в государственном секторе чаще всего 22-25 тысяч рублей.